公司解聘孕期女员工称其未遵守暂不结婚承诺,败诉赔钱
休完婚假没多久,吴女士就收到了公司发来的书面解除劳动合同的通知,解聘理由竟是旷工。因此,吴女士将公司告上法院要求公司支付工资及违法
2019-03-07 08:16:35